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发表于:2018/5/3 10:54:22  点击数:43次 人力资本投资与农民收入的耦合效应

【摘要】西北五省作为我国经济落后地区,其发展受到国家紧密关注,其农村人口占比较大,人力资本有待进一步开发。农民收入直接影响农民生活质量,基于此论文用耦合模型对农村人力资本与农民收入之间是否存在协调关系进行探索,得出协调度在不断提升。并提出……

发表于:2018/5/3 10:48:52  点击数:53次 人力资本管理会计分析

[摘要]人力资本管理会计是人力资源管理会计的升华。中国会计学界已经将研究重点从人力资源管理会计转向人力资本管理会计。本文将从人力资本会计的起源、重要性等方面进行阐述,进行深入的研究分析,对人力资本会计的发展现状及其未来改进趋势做出分析和展……

发表于:2018/5/3 10:48:33  点击数:42次 企业人力资本产权激励及实现形式

【摘要】本文首先对人力资本产权激励涵义以及重要性进行阐述,然后指出实现人力资本产权激励的有效形式为剩余分享,并探讨了剩余分享的几种具体实行形式:利润分享制、股票期权制、职工持股制与管理层收购。 【关键词】人力资本;产权;激励机制 一、人力……

发表于:2018/3/13 9:42:33  点击数:56次 老年人力资本投入与利用

【摘要】在新时代的社会主要矛盾背景下,为促进老年人力资本理念的形成,本文从投入与利用视角进行老年人力资本文献综述。首先,阐述了树立老年人力资本理念在应对老龄化与老年群体脆弱性问题的重要性,然后从投入途径与利用途径进行文献梳理,并分析老年人……

发表于:2018/1/24 8:38:24  点击数:173次 大学生人力资本在就业力的影响

摘要:近年来,就业形势日益严峻,就业压力越来越大,中国迎来了一个又一个就业最难季,大学生如何提高自身的就业力,从而更好更快地就业成了热议的话题。文章以财会专业学生为例,基于问卷调查与数据分析的方式,分析了财会专业学生人力资本对就业力的影响……

发表于:2018/1/24 8:30:43  点击数:49次 人力资本对区域技术贡献率的影响

摘要:人力资本和创新能力是影响区域技术贡献率的两个核心变量,通过研究人力资本及创新能力对区域技术贡献率的影响的结果发现:人力资本对区域技术贡献率的影响呈现区域差异性,东部省市的人力资本水平与区域技术贡献率呈显著正相关,而西部地区未通过显著……

发表于:2018/1/24 8:30:14  点击数:48次 高管人力资本在酒店绩效的影响

摘要:随着国内酒店数量的不断增加,酒店行业之间的同质化越来越严重,酒店与酒店之间的竞争也愈加激烈。同时,随着社会环境的变化,物质需求的提高以及对消费者权利的觉醒,目前,大众对于酒店的要求也越来越高,对于酒店的服务管理要求也上升到了新的高度……

发表于:2017/12/6 8:34:12  点击数:78次 人力资本在经济增长的影响

摘要:人力资本测算是传统经济增长理论研究中的一个重点与难点,最新发布的中国人力资本指数为研究该问题提供了新的契机。文章通过比较四种常见的方法,发现按J-F终身收入法测算的人力资本存量结果对我国经济增长具有较好的解释能力。基于扩展的索洛模型……

发表于:2017/12/6 8:28:07  点击数:45次 人力资本对农民工收入的影响

摘要文章首先分析了我国学者在人力资本理论方面的研究,通过分析发现,我国有关人力资本理论的研究虽晚,但是却蓬勃发展,并且诸学者的研究角度各异,几乎囊括人力资本理论的方方面面,理论研究已日渐成熟。最后又分析了教育程度、职业培训情况、健康情况、……

发表于:2017/12/6 8:27:42  点击数:57次 人力资本与员工健康管理问题研究

内容摘要:员工健康管理是人力资本理论的重要分支,综合了人力资本理论和健康管理学的有关内容,其中,人力资本理论是基础,健康管理是方法。舒尔茨和丹尼森的人力资本理论更强调教育和培训对员工人力资本的提升。但是,员工人力资本增值不仅仅体现在知识和……

发表于:2017/10/31 8:25:55  点击数:76次 专用性人力资本投资研究

摘要:人力资本使一种高投入、高回报,同样也是高风险的资本。因此,应该由谁对专用性人力资本投资至今仍无定论。而正是由于专用性人力资本的投资中存在着大量的机会主义,使其不利于专用性人力资本投资的进行。本文将从人力资本投资的非对称性对其进行相关……

发表于:2017/9/28 8:45:11  点击数:177次 会计师事务所人力资本促进审计收费溢价

摘要:本文梳理了国内外学者关于会计师事务所人力资本相关的文献,发现事务所人力资本优势会通过促进审计质量以及其竞争力两方面来提高会计师事务所的议价能力。因此,会计师事务所要重视人力资本的投入,加强内部人员培训并引进具备专业技术的人才,进行内……

发表于:2017/9/28 8:40:18  点击数:27次 人力资本投资差异对城乡收入差距的影响

[摘要]在现代经济增长理论中,人力资本投资具有缓和及缩小社会收入分配不平等的功能,文章依据京津冀地区城乡人力资本投资与城乡收入的相关数据建立面板数据模型,并得出京津冀地区人力资本投资差异与城乡收入差异的相应关系。 [关键词]京津冀;城乡人……

发表于:2017/9/28 8:19:23  点击数:67次 人力资本对经济增长贡献的实证研究

摘要:利用上海市2002-2012年的国内生产总值、物质资本、劳动力等数据资料,选取了有效劳动模型和卢卡斯人力资本外部性模型,运用SPSS软件来估量上海市物质资本、人力资本对经济增长的产出弹性,从而就人力资本对上海市经济发展的影响进行简要……

发表于:2017/9/28 8:18:45  点击数:42次 健康人力资本与教育人力资本投资的关系

摘要:本文通过研究我国教育人力资本投资和健康人力资本投资的耦合关系,发现我国各地区教育投资和健康投资耦合协调度偏低,教育人力资本和健康人力资本的协同作用效果因此减弱。区域间人力资本发展水平存在较大差距,西部地区健康投入、教育投入和两者耦合……

发表于:2017/8/22 11:42:52  点击数:64次 人力资本出资法律困境与路径选择

摘要:人力资本出资由来已久,至今已有美国等部分国家的法律法规给予其法定地位,但人力资本出资在我国《公司法》中仍未见任何端倪。为进一步推动公司法的发展,通过分析人力资本出资入法的法律问题,积极探索人力资本入法的法律路径,促进市场经济的发展。……

发表于:2017/8/22 11:41:06  点击数:43次 人力资本产业转移与区域产业升级探讨

【摘要】文章探讨人力资本水平和产业转移对区域产业升级的影响,将三者置于统一分析框架下研究其相互作用机制。以往学者多集中于对三者两两之间关系的研究,本文在梳理相关研究文献的基础上,提出一个新的研究视角,以期为今后的研究打下基础。 【关键词】……

发表于:2017/8/22 11:40:43  点击数:33次 人力资本集聚在区域经济的影响

摘要:本研究主要围绕人力资本聚集对区域经济发展的影响进行分析。在当前经济快速发展的时期,人力资本聚集对区域经济的重要性不言而喻,不仅因为其对经济的发展起着积极的作用,同时因为资本聚集本身固有的协调性会影响区域经济的走势。本研究以人力资本集……

发表于:2017/7/3 9:54:08  点击数:174次 人力资本配置对经济增长的意义

摘要:人力资本的储备量和人力资本配置是决定人力资本对经济增长效果的最主要的因素。人力资本配置的有效优化可以促进人力资本效率的提高,实现经济的有效增长。我国刚从计划经济转换到市场经济,所以其中存在的人力资本配置不合理问题还比较多,因此必须做……

发表于:2017/7/3 9:53:45  点击数:202次 人力资本下新兴产业协同创新政策与建议

摘要:战略性新兴产业作为创新引领产业成为京津冀三地大力发展与扶植的产业类型,但三地战略性新兴产业发展成效存在落差。人力资本作为核心创新资源,其投入水平与结构直接决定了产业创新绩效的高低。因此,本文从人力资本资源投入视角切入,建议以人力资本……

发表于:2017/6/8 8:13:08  点击数:43次 人力资本与软件企业组织绩效分析

摘要:从过程改进的视角,对人力资本和组织绩效的研究成果加以梳理,构建了人力资本、过程改进和组织绩效之互相影响的的理论模型。随着软件需求的复杂性越来越高,项目及产品的规模越来越大,企业需要通过建立行之有效的软件过程将个人能力转变为组织的过程……

发表于:2017/6/8 8:12:02  点击数:204次 会计师事务所人力资本问题探讨

摘要:鉴于会计师事务所智力资本、人力资本密集的特点,人力资本效用的最大化便成为提升事务所服务质量和运营效率的有效途径。因此,本文从会计师事务所人力资本与经营绩效和效率、审计质量及人力资本激励机制三方面对国内外研究成果进行综述,以期为会计师……

发表于:2017/5/4 15:54:13  点击数:48次 高层管理型人力资本激励性研究

摘要:对高层管理型人力资本的相关问题进行介绍,阐述国内管理型人力资本激励的具体情况与相关问题,并提出创建符合我国国情的管理型人力资本激励体制。 关键词:管理型;人力资本;激励性;激励体制 在当前社会的发展中,人力资源已经得到了广泛的应用,……

发表于:2017/5/3 9:13:43  点击数:88次 人力资本与高新技术企业研发投入研究

摘要:随着经济全球化的不断发展及知识经济的兴起,全球的产品生产模式、经济增长方式和产业结构都发生了很大的变化,信息技术、新材料技术和新能源技术等知识密集型高科技产业迅速崛起,知识社会环境下企业创新体系也需要进一步完善,研发投入急需加强。而……

发表于:2017/5/3 9:09:12  点击数:45次 人力资本产权下国有企业薪酬激励的思考

摘要:随着知识经济的逐渐发展,人力资本的作用和地位在不断的深化和提高。企业间的竞争逐渐演变为人才间的竞争,人力资本将成为提高企业竞争力的战略性因素。那么,如何有效地激励员工,充分调动员工的积极性,成为企业在激烈的市场竞争中稳中取胜的关键。……

发表于:2017/5/3 9:04:26  点击数:51次 人力资源与人力资本的价值

摘要:随着我国对外开放程度的不断提升以及社会经济的日渐繁荣,我国的企业数量日渐增多以及规模增大,导致企业的竞争压力日趋增大。在这样的背景之下,为了进一步促进企业的发展,谋求更高的经济利润以及社会效益,需要企业价钱对于人力资源的管理以及计量……

发表于:2017/3/22 10:18:53  点击数:167次 人力资本与贫困农民城镇定居意愿分析

提要:在2010年中国综合社会调查数据基础上,从经济状况和人力资本角度对贫困农民的城镇定居意愿进行研究。研究发现,贫困农民的城镇定居意愿并不高,而有意愿定居城镇的贫困农民更倾向于选择县城与小城镇。贫困农民的定居意愿及定居选择与非贫困农民的……

发表于:2017/2/14 10:47:21  点击数:52次 人力资本存量估算方法

摘要:人力资本存量估算是一项具有广泛争议而困难的工作,正确估算人力资本存量能够真实反映人力资本水平。本文运用部分学者永续盘存法的思想,对四种类别的西藏拉萨市人力资本存量进行了估算。并对1992年—2013年西藏拉萨市人力资本存量进行了简要……

发表于:2017/2/14 10:46:53  点击数:72次 人力资本结构与全要素生产率的关系

内容摘要:人力资本结构、技术外溢是决定全要素生产率的核心因素,人力资本积累是全要素生产率提高的物质基础,技术外溢很大程度上决定了全要素提高的速度。本文利用1998-2014年省级面板数据,在将人力资本分为四个类别前提下,考察不同维度人力资……

发表于:2017/1/3 11:23:21  点击数:234次 人力资本理论和社会资本理论的关系

摘要:人力资本和社会资本都有资本的投资性、生产性和增值性基本属性,两种资本之间既有积极的互动效应,又有消极的互动效应。人力资本理论是社会资本理论的基础,二者之间具有逻辑上的关联性。社会资本理论不仅是人力资本理论的补充,更是人力资本理论的深……

发表于:2016/11/15 15:13:02  点击数:148次 高管团队人力资本与公司价值研究

摘要:本文以2009—2014年深市97家不同行业的上市公司为样本,运用多元回归分析法与普通最小二乘法,实证检验了高管团队人力资本(包括年龄、教育水平、薪酬、持股数等人口统计特征)与公司价值之间的关系。研究发现:(1)高管团队的平均年龄与……

发表于:2016/11/15 15:04:39  点击数:137次 高校女教师职后人力资本投资分析

摘要:女教师职后人力资本投资是自身发展的需要,也是提升高等教育社会价值的要求。本文从揭示女教师发展受限的原因入手来研究女教师职后人力资本投资,首先分析了女教师人力资本投资的特点,其次指出了社会角色定位、个体认知局限、管理制度滞后等因素在影……

发表于:2016/11/15 15:04:21  点击数:220次 人力资本与经济增长研究

摘要:为了研究四川省人力资本对其经济增长的影响程度,本文以柯布-道格拉斯生产函数为基础,分析四川省的人力资本、物质资本、劳动力和经济增长之间的关系。研究发现:四川省人力资本的弹性系数为0.492,表明四川省的人力资本每增长1%,四川省的G……

发表于:2016/10/10 9:07:24  点击数:71次 人力资本经济权利与企业剩余分配

[摘要]在市场经济运行的过程中,企业的发展也发生明显的变化;其中,表现得较为明显的就是企业的经济利益。具体来说,在企业发展的过程中,企业管理以及生产技术无疑是企业生产的重要组成部分,也是因为这两个方面,企业的管理者最大限度地获得了经济的报……

发表于:2016/8/31 9:40:16  点击数:141次 人力资本发展因素分析

摘要:21世纪是知识经济的时代,人力资本已经演变为促进经济发展的重要因素。本文选取各个省份大专以上高学历人才作为衡量人力资本的标准,各地区的登记人口和人均地区生产总值为解释变量,然后构建衡量人力资本的模型。对2013年各省的截面数据进行回……

发表于:2016/8/31 9:39:57  点击数:106次 人力资源与人力资本的转化

摘要:人力资本是我国经济发展的决定性因素,通过人力资源向人力资本的转换,可以实现创新性的企业运行及发展。本文对监狱企业中的人力资源、人力资本进行了系统性的探究,旨在通过人才管理体系的构建,为监狱企业的运行及发展提供有效依据。 关键词:监狱……

发表于:2016/7/15 9:26:05  点击数:126次 企业人力资本激励机制问题及对策

摘要:无论人力资源管理如何发展,都应注重激发员工的积极性和潜能,从而促进他们创造性、主动性的提升,保证企业的正常运行,提高自身的服务质量。当前,就我国企业的人力资源现状来说,如何建立有效的人力资本激励机制成为了摆在相关工作人员面前急需解决……

发表于:2016/6/8 14:53:00  点击数:86次 制造业人力资本与企业创新能力的关系

摘要:以上海市制造业为研究对象,利用深市和沪市主板、创业板和中小板上市公司2012-2014年的数据,实证研究高管团队人力资本特征对企业创新能力的影响。得出以下结论:高管平均年龄对企业创新能力有负向显著影响;高管团队平均受教育水平对企业创……

发表于:2016/6/8 14:48:00  点击数:144次 人力资本投资下大学生就业难问题分析

摘要:人力资本投资是在新形势下促进经济发展的另一核心作用力。随着高校扩张和经济发展放缓,大学生就业难问题越来越显著。在人力资本投资视角下,结合大学生就业困难的现状,对此现象进行背后深入的分析,找出问题所在,并根据人力资本投资三个主体给出相……

发表于:2016/6/8 14:44:28  点击数:193次 人力资本投资对经济增长的影响

摘要:人力资本理论认为人力资本是经济增长的重要动力,而人力资本投资是经济持续稳定增长的基础。湖北省作为我国重要的高等教育基地之一,其人力资本投资与经济增长之间的关系如何?本文采用湖北省2006-2013年间的时间序列数据,运用统计计量方法……

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